Размер шрифта: A A A
Цвет сайта: A A A A

Противодействие коррупции

Телефон доверия 54-00-45 Менчик Марина Петровна

         

        В соответствии с Национальным планом противодействия коррупции на 2018-2020 годы, утвержденным Указом Президента Российской Федерации от 29.06.2018 № 378, распоряжением Губернатора города Севастополя от 25.09.2018 № 361-РГ «Об утверждении Плана мероприятий по реализации антикоррупционной политики в городе Севастополе до 2020 года», Управление записи актов гражданского состояния города Севастополя извещает о проведении общественного обсуждения проекта документа: 


План мероприятий по реализации антикоррупционной политики в Управлении записи актов гражданского состояния города Севастополя до 2020 года 


Сроки проведения общественного обсуждения: с 18 по 24 октября 2018 года включительно. 

Предложения, замечания и вопросы по проекту документа: 

1. Должны содержать фамилию, имя, отчество (при наличии) физического лица или наименование юридического лица, почтовый адрес или адрес электронной почты, суть предложения или замечания, дату; 

2. Принимаются по электронной почте zags@sev.gov.ru; kadry.zags@sev.gov.ru; (формат: .doc/.docx/.xls/ .xlsx/ .rtf/.pdf) и в письменной форме на бумажном носителе (Управление записи актов гражданского состояния города Севастополя), по адресу:299011, г. Севастополь, ул. Очаковцев, 2); 

3. Направленные после дня окончания срока общественного обсуждения и без учета требований пунктов 1, 2 уведомления, не учитываются.


УТВЕРЖДЕН

Приказом начальника

Управления ЗАГС города Севастополя

от __.__.2018 № ___

 

 

План мероприятий по реализации антикоррупционной политики в Управлении записи актов гражданского состояния города Севастополя

до 2020 года

 

 

Мероприятия, предусмотренные настоящим Планом мероприятий по реализации антикоррупционной политики в городе Севастополе в Управлении записи актов гражданского состояния города Севастополя до 2020 года (далее – План мероприятий), направлены на решение следующих основных задач:

- совершенствование работы по анализу и проверке соблюдения запретов, ограничений и требований, установленных в целях противодействия коррупции;

- обеспечение единообразного применения законодательства Российской Федерации, законодательства города Севастополя о противодействии коррупции в целях повышения эффективности механизмов предотвращения и урегулирования конфликта интересов;

- совершенствование мер по противодействию коррупции в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных нужд;

- обеспечение полноты и прозрачности представляемых сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера;

- повышение эффективности просветительских, образовательных и иных мероприятий, направленных на формирование антикоррупционного поведения государственных служащих, популяризацию в обществе антикоррупционных стандартов и развитие общественного правосознания.

 

Совершенствование работы по анализу и проверке соблюдения запретов, ограничений и требований, установленных в целях противодействия коррупции

 

1. Отделу организационно-правовой и кадровой работы (должностным лицам, ответственным за профилактику коррупционных правонарушений) Управления записи актов гражданского состояния города Севастополя (далее – Управление):

а) обеспечить в пределах своих полномочий контроль за реализацией мер по предупреждению коррупции, в том числе по анализу сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей государственной гражданской службы, а также уведомлять Управление по профилактике коррупционных и иных правонарушений Департамента общественной безопасности города Севастополя о случаях выявления нарушений антикоррупционного законодательства указанными лицами,

срок – постоянно;

б) обеспечить повышение эффективности деятельности по профилактике коррупционных и иных правонарушений (должностных лиц, ответственных за профилактику коррупционных правонарушений), в Управлении,

срок – постоянно;

в) совместно с отделом финансирования, бухгалтерского учета и материально-технического обеспечения рассмотреть вопрос о возможности закупки специального программного обеспечения для оперативного анализа и проверки соблюдения государственными гражданскими служащими запретов, ограничений и требований, установленных в целях противодействия коррупции,

срок до 01.12.2018;

г) совместно с отделом учета, обработки и хранения документов обеспечить проведение общественных обсуждений (с привлечением экспертного сообщества) проекта Плана мероприятий по реализации антикоррупционной политики в Управлении записи актов гражданского состояния города Севастополя до 2020 года,

срок до 25.10.2018.

2. Отделу учета, обработки и хранения документов обеспечить размещение отчета о выполнении Плана мероприятий в информационно-телекоммуникационной сети Интернет на официальном сайте Управления в разделе «Противодействие коррупции»,

срок до 1 февраля года, следующего за отчетным периодом.

 

Обеспечение единообразного применения законодательства Российской Федерации, законодательства города Севастополя о противодействии коррупции в целях повышения эффективности

механизмов предотвращения и урегулирования конфликта интересов

 

1. Отделу организационно-правовой и кадровой работы (должностным лицам, ответственным за профилактику коррупционных правонарушений) обеспечить принятие мер по повышению эффективности:

а) контроля за соблюдением лицами, замещающими должности государственной гражданской службы в Управлении, требований законодательства Российской Федерации, законодательства города Севастополя о противодействии коррупции, касающихся предотвращения и урегулирования конфликта интересов, в том числе за привлечением таких лиц к ответственности в случае их несоблюдения,

срок – постоянно;

б) кадровой работы в части, касающейся ведения личных дел лиц, замещающих должности государственной гражданской службы в Управлении, в том числе контроля за актуализацией сведений, содержащихся в анкетах, представляемых при назначении на указанные должности и поступлении на такую службу, об их родственниках и свойственниках в целях выявления возможного конфликта интересов.

Доклад о результатах исполнения настоящего пункта представлять ежегодно, до 15 января. Итоговый доклад представить до 01.11.2020.

2. Проводить заседания комиссий по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих и урегулированию конфликта интересов, предпринимать предусмотренные законодательством Российской Федерации меры по предотвращению и урегулированию конфликта интересов и меры ответственности к государственным гражданским служащим, не урегулировавшим конфликт интересов, а также предавать гласности каждый случай конфликта интересов,

срок – постоянно.

Доклад о результатах исполнения настоящего пункта представлять ежегодно, до 1 февраля.

 

Совершенствование мер по противодействию коррупции

в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения

государственных нужд

 

1. Отделу организационно-правовой и кадровой работы (должностным лицам, ответственным за профилактику коррупционных правонарушений), отделу финансирования, бухгалтерского учета и материально-технического обеспечения:

а) проводить проверку по каждому факту возможного нарушения законодательства при осуществлении закупок товаров, работ и услуг для государственных нужд, принимать меры по установлению и привлечению к дисциплинарной ответственности допустивших их лиц,

срок – постоянно;

б) уведомлять уполномоченные контрольно-надзорные органы, правоохранительные органы о признаках сговора участников закупки в целях заключения государственного контракта по завышенной цене,

срок – постоянно;

в) усилить персональный контроль за своевременностью оплаты надлежаще исполненных государственных контрактов,

срок – постоянно;

г) в случае неисполнения либо ненадлежащего исполнения государственных контрактов обеспечить своевременное применение к недобросовестным исполнителям работ (услуг) всего комплекса мер ответственности, предусмотренных законодательством и условиями контрактов,

срок – постоянно.

д) при выявлении контрольными органами фактов необоснованного осуществления закупок неконкурентным способом проводить служебные проверки, по результатам которых принимать меры ответственности к лицам, виновным в нарушении законодательства, о результатах выявления и привлечения к ответственности информировать Управление по профилактики коррупционных и иных правонарушений Департамента общественной безопасности города Севастополя,

срок – в течение 10 дней с момента окончания проверки;

 

Эффективная реализация мер по контролю за расходами

и механизма обращения в доход Российской Федерации имущества,

в отношении которого не представлено сведений, подтверждающих его

приобретение на законные доходы. Обеспечение полноты и прозрачности

представляемых сведений о доходах, расходах, об имуществе

и обязательствах имущественного характера

 

1. Отделу организационно-правовой и кадровой работы (должностным лицам, ответственным за профилактику коррупционных правонарушений):

а) обеспечить представление государственными гражданскими служащими Управления, замещающими должности, включенные в перечень должностей государственной гражданской службы города Севастополя, при замещении которых государственные гражданские служащие города Севастополя обязаны представлять сведения о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей, утвержденный постановлением Правительства Севастополя от 14.06.2016 № 576-ПП (далее – Перечень должностей), а также гражданами, претендующими на замещение должностей государственной гражданской службы в Управлении, сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих, а также сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера супруги (супруга) и несовершеннолетних детей в соответствии с действующим законодательством,

срок – ежегодно, до 30 апреля (в части претендентов – постоянно);

б) по мере необходимости вносить изменения в Перечень должностей гражданской службы Управления записи актов гражданского состояния города Севастополя при назначении на которые и при замещении которых гражданские служащие обязаны представлять сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах, расходах об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей;

в) организовать работу по уведомлению государственными гражданскими служащими представителя нанимателя в случае обращения в целях склонения гражданских служащих к совершению коррупционных правонарушений и проверке сведений, содержащихся в указанных обращениях,

срок – постоянно;

г) совместно с отделом учета, обработки и хранения документов организовать размещение сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера государственных гражданских служащих Управления, их супруг (супругов) и несовершеннолетних детей на официальном сайте Управления в информационно-телекоммуникационной сети Интернет в соответствии с федеральным законодательством и законодательством города Севастополя,

срок – ежегодно, в течение 14 рабочих дней со дня истечения срока, установленного для подачи сведений;

д) организовать работу по сообщению государственными гражданскими служащими о получении ими подарка в связи с их должностным положением или в связи с исполнением ими служебных обязанностей,

срок – постоянно.

Доклад о результатах исполнения настоящего пункта представлять ежегодно, до 1 сентября.

2. Отделу организационно-правовой и кадровой работы (должностным лицам, ответственным за профилактику коррупционных правонарушений) в пределах своих полномочий осуществлять в соответствии с действующим законодательством проверки достоверности и полноты сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых лицами, занимающими (замещающими) должности, государственной гражданской службы Управления гражданами, претендующими на замещение указанных должностей, соблюдения ими установленных законодательством запретов и ограничений, требований к служебному поведению, в том числе касающихся порядка сдачи подарков,

срок – постоянно.

Доклад о результатах исполнения настоящего пункта представлять ежегодно, до 1 февраля.

3. Отделу организационно-правовой и кадровой работы (должностным лицам, ответственным за профилактику коррупционных правонарушений) организовать работу по реализации в Управлении требований статьи 12 Федерального закона от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции».

Доклад о результатах исполнения настоящего пункта представлять ежегодно, до 1 февраля.

 

Повышение эффективности просветительских, образовательных

и иных мероприятий, направленных на формирование

антикоррупционного поведения государственных гражданских служащих Управления, популяризацию в обществе

антикоррупционных стандартов и развитие общественного правосознания

 

1. Отделу организационно-правовой и кадровой работы совместно с Департаментом аппарата Губернатора и Правительства Севастополя в пределах своих полномочий обеспечить:

а) ежегодное повышение квалификации государственных гражданских служащих, в должностные обязанности которых входит участие в противодействии коррупции,

доклад о результатах исполнения настоящего подпункта представлять ежегодно, до 15 марта, итоговый доклад представить до 01.11.2020;

б) обучение государственных гражданских служащих Управления, впервые поступивших на государственную гражданскую службу для замещения должностей, включенных в перечень должностей, утвержденный постановлением Правительства Севастополя от 14.06.2016 № 576-ПП, по образовательным программам в области противодействия коррупции,

доклад о результатах исполнения настоящего подпункта представить до 01.10.2020.

2 Отделу организационно-правовой и кадровой работы (должностным лицам, ответственным за профилактику коррупционных правонарушений) совместно с отделом учета, обработки и хранения документов обеспечить подготовку и размещение на официальных сайтах Правительства Севастополя, Управления в информационно-телекоммуникационной сети Интернет, иных средствах массовой информации информационных материалов (пресс-релизов, сообщений и др.) о ходе реализации антикоррупционной политики,

срок – постоянно.

3. Отделу организационно-правовой и кадровой работы (должностным лицам, ответственным за профилактику коррупционных правонарушений:

а) организовать работу по доведению до лиц, занимающих (замещающих) должности государственной гражданской службы в Управлении, положений действующего законодательства Российской Федерации и города Севастополя о противодействии коррупции, в том числе об уголовной ответственности за коррупционные правонарушения, об увольнении в связи с утратой доверия, о порядке проверки достоверности и полноты сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых гражданскими служащими в соответствии с действующим законодательством,

срок – постоянно;

б) осуществить комплекс организационных, разъяснительных и иных мер по недопущению лицами, занимающими (замещающими) должности государственной гражданской службы в Управлении, поведения, которое может восприниматься окружающими как обещание или предложение дачи взятки, либо как согласие принять взятку, или как просьба о даче взятки,

срок – постоянно;

в) обеспечить проведение мероприятий по формированию у лиц, занимающих (замещающих) должности государственной гражданской службы, отрицательного отношения к коррупции, а также по преданию гласности каждого установленного факта коррупции,

срок – постоянно;

Доклад о результатах исполнения настоящего пункта представлять ежегодно, до 20 декабря.

4. Отделу организационно-правовой и кадровой работы (должностным лицам, ответственным за профилактику коррупционных правонарушений) проводить мероприятия по формированию нетерпимого отношения к проявлениям коррупции в исполнительных органах государственной власти города Севастополя,

срок – постоянно.